Năm 2025 đánh dấu bước chuyển quan trọng đối với Tuyên Quang - là tỉnh mới được hợp nhất, thực hiện việc tinh gọn bộ máy và triển khai mô hình chính quyền địa phương 2 cấp. Trong bối cảnh đó, công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ được tỉnh xác định là khâu đột phá, giải pháp then chốt để xây dựng đội ngũ cán bộ “đủ phẩm chất, năng lực, uy tín, ngang tầm nhiệm vụ”. Năm 2025, Tuyên Quang đã quyết liệt triển khai công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, theo đó toàn tỉnh đã có gần 35.000 lượt cán bộ được đào tạo, bồi dưỡng, góp phần nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ các cấp.